Renforcer le leadership au sein de l'entreprise en valorisant l’écoute, la collaboration et la vision stratégique, tout en outillant les leaders pour relever les défis humains et organisationnels.
Ateliers sur le leadership authentique, les soft skills (communication, gestion des conflits, prise de décision).
Programmes de Mentorat
Pairing de leaders émergents avec des mentors expérimentés.
Utilisation de tests de personnalité et d'outils de feedback 360° pour aider les leaders à comprendre leurs points forts et leurs domaines de développement.
Sessions intensives hors-site pour développer une vision stratégique et renforcer la cohésion des équipes dirigeantes.